Au-delà d’être des moments de repos et de divertissements pour les apprenants et étudiants, les vacances, depuis bien d’années, présentent plusieurs opportunités de travail saisonnier qui forgent la personnalité de chaque jeune. Comment est-ce que cette activité saisonnière contribue-t-elle réellement à l’économie des ménages et même celle locale ?
Loric Anagonou (Stag)
Acquisition de compétences professionnelles, entrées de gains, indépendance financière, stimulation de l’économie locale, etc. Les jobs de vacances, aussi variés qu’ils soient, offrent un large éventail d’opportunités aussi bien aux vacanciers qui s’y intéressent qu’aux ménages. Et mieux, aux toutes petites entreprises qui, pour la plupart, s’attachent les services de cette main-d’œuvre qui paraît moins chère que celle un peu plus évoluée. De la maçonnerie, un des métiers absorbant beaucoup plus de mains-d’œuvre dans les pays en développement comme le Bénin, à la vente ambulante en passant par les employés de libre-service dans les rayons de magasins, tout est dynamique pendant les vacances scolaires et universitaires. Ce qui permet à nombre de vacanciers, notamment ceux issus de familles modestes, de pouvoir se constituer une épargne avant la reprise des classes ou des cours à l’université. Etudiant à l’Université d’Abomey-Calavi, Hugor Ahlin, un habitué, y voit une opportunité de formation et d’auto-éducation. « Les jobs de vacances permettent aux étudiants d’économiser des sous pour la rentrée, l’achat des fournitures, la scolarité, l’habillement, et beaucoup d’autres choses. Ça aide d’autres pour les petits déjeuners durant un moment. D’autres le font pour avoir de quoi payer les frais de photocopie et frais de document », a-t-il confié tout en insistant sur les leçons qu’on en tire pour la vie active. C’est d’ailleurs ce que soutient Ultencia Hodonou selon qui, certains se tournent vers les jobs de vacances pour « se faire plaisir, satisfaire des besoins que les parents refusent de payer, pas parce qu’ils n’ont pas les moyens, mais parce qu’ils veulent obliger les enfants à se prendre en charge, et apprendre à se débrouiller ». C’est aussi, poursuit-elle, un moyen pour eux d’économiser en vue de leurs projets futurs. « Ils peuvent ainsi devenir plus indépendants financièrement, en réduisant la pression sur leurs parents ou en évitant l’accumulation de dettes étudiantes », clame-t-elle.Au-delà des finances…Les jobs de vacances offrent aux étudiants l’opportunité de développer des compétences professionnelles utiles pour leur avenir. C’est ce qu’on retient des propos d’Ultencia Hodonou. A l’en croire, « ces jobs de vacances permettent de développer des compétences telle que la culture générale. Ça permet à pas mal de personnes de savoir se servir de l’outil informatique par exemple. Ceci varie en fonction du domaine choisi ». Si pour certains les jobs de vacances offrent aux étudiants l’opportunité de développer des compétences professionnelles utiles, pour d’autres, les jobs de vacances permettent d’acquérir d’autres expériences professionnelles, d’être plus connecté à la vie en société. « Ils nous permettent aussi, a expliqué Christelle Ahoudjinou, de développer notre habileté. C’est aussi des opportunités de nourrir son CV. On se fait de nouvelles connaissances qui peuvent être à la longue, utiles pour la vie professionnelle ». En ce qui concerne Thierry Sèna, apprenant au cycle secondaire, il admet que les jobs de vacances aident assez d’étudiants. « Moi particulièrement, pendant les vacances, je fais pas mal de jobs de vacances et ces jobs de vacances me permettent d’acquérir des compétences dans pas mal de domaines. Au fur et à mesure que je suis en train d’aider mon employeur, j’observe ce qu’il fait et je le retiens. Ce qui me permet de développer des compétences importantes sans me faire former. Ça m’aide également à savoir comment me comporter au sein d’une société en tant qu’employé ». Qu’il s’agisse de travailler dans la vente, l’hôtellerie, la restauration ou tout autre secteur, ces emplois permettent à la plupart d’acquérir une expérience pratique du monde du travail, d’améliorer leur communication, leur gestion du temps et leur capacité à travailler en équipe. Ces compétences transférables seront précieuses lors de leur future recherche d’emploi.Les jobs de vacances jouent également un rôle significatif dans la stimulation de l’économie locale. Les étudiants dépensent généralement une partie de leur gain dans leur communauté, contribuant ainsi à la croissance économique de leur ville ou de leur région. Les petites entreprises locales bénéficient particulièrement de cet afflux de revenus saisonniers, car elles peuvent embaucher davantage de personnel pour faire face à la demande accrue pendant la période estivale. Cela crée des emplois supplémentaires et renforce la vitalité économique de la région.
